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公司员工教育培训考核工作进行

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2007-11-20 00:00 来源:办公室
    根据韩董事长指示,公司从10月22日起对公司各部门内勤人员进行计算机软件操作能力和摄影基础知识培训,经过近一个月时间的“做中学,学中做”,截止11月12日,计算机软件培训中的PowerPoint培训课程全部结束,并于11月14日进行了考核。
    由于此次考核主要采取民主评分(由学员对除自己外的人员进行打分),培训老师点评评分及考勤情况评分三者综合评分的方式,为让评分人员能够完全理解作品的主题,体现公平、公正,考核中不仅安排学员亲自对自己制作的PowerPoint进行现场演示,而且要求学员在演示过程中对自己作品的主题及出彩的地方进行讲解。经过近一个小时的现场演示及讲解,12名学员分别演示了不同内容,风格迥异的PowerPoint作品,其中不仅涉及旅游、服装、读书、球星、美食、饮茶等个人喜好的东西,更不乏桥梁、财会等专业性的知识,而且几乎每个作品中都插入与内容匹配的音乐,让参加考核的人员从精神上得到了一次享受。经过综合考评,每个学员的综合分数都达到了80分左右。
    考核结束后饶副总点评了部分作品,学员根据自己的性格特点和个人喜好,制作了个性突出的作品,活泼生动有趣,公司举行计算机软件培训主要是为了提高大家的电脑操作技能,丰富大家的业余生活,各学员利用业余积极参加培训并在短期内作出如此优秀的PowerPoint作品,说明我们的培训达到了预期的效果,希望学员进一步加强学习,争取在今后拿出更好的PowerPoint作品。
    目前学员的考核分数及作品在公司内部论坛作了公布。在接下来的两周内,办公室将根据此次培训课程安排逐项进行计算机软件中Photoshop及摄影基础知识的考核。                         
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